未签书面劳动合同无故被辞退，法院相助；男子拿回工资差额 “非常感谢你们，我的案件从立案到执行到位用时不到半个月，法院工作真是高效！”近日，一位前来电白法院领取欠薪的农民工黄某感激地对执行法官说。 ............................................................................................................................................................................................................................................................................................................ 黄某今年3月开始受雇于电白区一玻璃厂，与资方约定每月工资6000元，双方没有签订书面劳动合同。同年7月，该玻璃厂无故将黄某开除。之后，黄某为维护权益向劳动局申请劳动仲裁，劳动局裁决玻璃厂向黄某支付未签订书面劳动合同二倍工资差额13000多元。
仲裁裁决生效后，黄某遂向电白法院申请执行。执行立案后，承办法官及时启动了查询程序，将被执行人的账户进行了冻结。在司法震慑下，被执行人主动联系法院并及时向黄某交付了执行案款，从执行立案到支付案款用时不足半个月。 近年来，电白法院强化多项工作措施保障农民工权益，对拖欠农民工工资、追索劳动报酬或有支付内容的劳动争议案件，及时做好诉讼指导、登记立案，遇到有材料缺失的情况，则实行一次性告知，避免农民工多跑路。对于事实清楚、权利义务关系明确、争议不大的简单涉农民工工资案件，依法适用简易程序，快审快结。推动难案精办、简案快办，努力缩短涉农民工合法权益类案件的审理执行周期。自2021年1月1日至2021年12月17日止，该院共办结涉农民工欠薪案件76宗，为当事人挽回经济损失329万元。
来源：电白法院
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发表于 2021-12-28 21:50:12
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